Длительный срок работы на одном месте - преимущество или недостаток?

Работодатели к специалистам, проработавшим в рамках одной компании довольно длительный промежуток времени (10-15 лет), относятся неоднозначно. С одной стороны, такие профессионалы лояльны к компании, поэтому им можно доверять, они не покинут фирму, даже если настанут тяжелые времена. Она верой и правдой служат компании, делая все для ее развития. Но с другой стороны, слишком длинный срок работы на одном месте, особенно если в карьере специалиста не прослеживается логичный рост, может свидетельствовать о том, что человек не хочет развиваться, приобретать новые знания и опыт. А это может стать препятствием на пути к трудоустройству, если вдруг специалист захочет сменить фирму. Нередко такие люди даже отказываются рассматривать опубликованные в разделе Лояльность к компании - это конечно хорошо и заслуживает уважения, но специалисты с большим стажем работы в одной фирме должны понимать, что знакомство с потенциальными работодателями ни к чему не обязывает, но позволяет быть в курсе событий в отрасли и планировать будущее своей карьеры.